Für die ganze SPAR-Familie
Als einer der größten privaten Arbeitgeber im Ländle hat SPAR auch gesellschaftlich eine große Verantwortung. Über 2.000 Mitarbeitende dürfen wir in Vorarlberg zu unserem Team zählen – über 70 % davon sind Frauen. Die Themen Karenzmanagement und Kinderbetreuung nehmen somit einen großen Stellenwert ein, der bei SPAR nicht mehr wegzudenken ist. Denn umso besser familiäre und berufliche Aufgaben im Einklang sind, umso leichter und entspannter lässt sich der Alltag meistern. Das ist unser Ziel.
SPAR-Kindernest - Das geeignete Kinderbetreuungskonzept für unsere SPAR-Kinder
In Kooperation mit der Kinderbetreuung Vorarlberg koordinieren und organisieren wir die Kinderbetreuung von SPAR-Kindern und helfen, den geeigneten Betreuungsplatz für sie zu finden. Durch ein gut organisiertes Netz über ganz Vorarlberg sind die Möglichkeiten vielseitig und sehr flexibel.
Leihoma-Service
Jedes Kind sollte mindestens eine Oma haben. Mit dem Leihoma-Service des Familienbundes Vorarlberg werden Familien in ihrem Alltag unterstützt und die Kinder genießen die Zeit in vollen Zügen.
SPAR-Kinderbetreuungszuschuss
SPAR-Mitarbeiter:innen sparen bares Geld in der Kinderbetreuung: ein Zuschuss von bis zu 600 Euro pro Kind für die Kinderbetreuungskosten aus dem Vorjahr kann jetzt beantragt werden.
Gut informiert in der Schwangerschaft
Wenn ein neuer Lebensabschnitt beginnt, tauchen viele Fragen auf. SPAR Vorarlberg unterstütz die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Anfang an und stellt viele Informationen und Angebote zur Verfügung.
SPARKi informiert ...
Egal ob in der Schwangerschaft, in der Karenz oder mit Kleinkind – SPARKi hat für SPAR-Mitarbeiter:innen viele interessante Informationen für die ganze Familie parat – und das ganz praktisch und unkompliziert per WhatsApp. Jetzt gleich anmelden.