PR-Specialist - externe Konzernkommunikation (m/w/d)

Bezeichnung:

Eintritt:

ehestmöglich

Dienstort:

5020 Salzburg

Positionsebene:

Berufserfahrung

Ausmaß:

Vollzeit

Kennung:

4945

Allgemeines

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.

Aufgaben

Entwicklung, Steuerung und Umsetzung von PR- und Kommunikationsstrategien sowie zielgruppengerechten Kommunikationskonzepten und -projekten
Identifikation relevanter Themen und Umsetzung in medienwirksame Storys und Inhalte
Erstellung und Redaktion von Presseaussendungen, Statements und weiteren spezifischen Kommunikationstexten
Beratung von Fachbereichen und Führungskräften in der externen Kommunikation
Konzeption und Organisation von Pressekonferenzen, Veranstaltungen sowie Steuerung externer Dienstleister
Medien- und Trendbeobachtung zur Weiterentwicklung der PR-Arbeit

Profil

Mehrjährige fundierte Berufserfahrung in der PR- und Medienarbeit, auf Agentur- oder Unternehmensseite
Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von PR- und Kommunikationskonzepten
Sehr gutes Verständnis für Medienlogiken, Themenführung und zielgruppengerechte Kommunikation
Ausgezeichnete Textsicherheit sowie ein sehr gutes Sprachgefühl
Erfahrung in der Steuerung von Agenturen und externen Partner sowie ein bestehendes Netzwerk zu Journalisten von Vorteil
Gespür für visuelle Kommunikation sowie Grundkenntnisse in Fotografie, Videoaufnahme und einfacher Bearbeitung
Strategisches Denken verbunden mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und hoher Eigenverantwortung
Führerschein Klasse B

Unser Angebot

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 2.509,00 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Qualifikation und Berufserfahrung und liegt deutlich über dem KV
Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche
5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u. a. Kinderbetreuungszuschuss)
Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

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