Mitarbeiter Verkauf Non Food (m/w/d) 30 Std.-38,5 Std./Wo.

Über 55.000 Produkte für unsere Kund:innen und viele Möglichkeiten für dich: Bei Maximarkt arbeiten rund 1.300 Mitarbeiter:innen an sieben Standorten in Oberösterreich und Salzburg täglich daran, unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis mit Persönlichkeit zu bieten.
Ob in der maxi.backstube, beim maxi.service, in der Feinkost, an der Kassa, in der Logistik, im Verkauf und vieles mehr – bei Maximarkt erwarten dich engagierte Kolleg:innen, ein wertschätzendes Miteinander und die Möglichkeit, deine Stärken einzubringen und dich weiterzuentwickeln.

• Verkaufen mit Persönlichkeit: Freundliche Beratung, gelebte Serviceorientierung und Freude am Verkauf stehen im Mittelpunkt
• Präsentation, die überzeugt: Sicherstellung einer ansprechenden, ordentlichen und verkaufsstarken Warenpräsentation
• Alles im Blick: Regelmäßige Kontrolle der Warenbestände für ein vollständiges und attraktives Sortiment
• Service, der begeistert: Freundlicher, respektvoller und hilfsbereiter Umgang mit unseren Kund:innen
• Sicherheit, die zählt: Einhaltung aller Arbeits- und Qualitätsstandards im Rahmen von Produktsicherheit und Konsumentenschutz
• Gemeinsam ist’s besser: Zusammenarbeit im Team zur Erreichung der Bereichsziele und laufenden Weiterentwicklung der Abläufe

• Berufserfahrung von Vorteil - aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen
• Sehr gute Deutschkenntnisse für eine einwandfreie Kundenkommunikation
• Freude am Verkauf sowie an der persönlichen Beratung
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Hohe Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie gepflegtes Auftreten und Flexibilität
• Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

• Mehr im Börserl: Kollektivvertrags-Mindestgehalt ab € 2.251,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung
• Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
• Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)
• Vorteile: zahlreiche Sozialleistungen und Versicherungsdienst
• Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt – regional verankert, persönlich geführt
• Spaß im Team: gemeinsame Feste, Feiern und AusflügeGilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen, Produktions- und Verwaltungseinheiten sowie für alle Märkte, Produktions- und Verwaltungseinheiten der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.